О НАС

Компания "Pakten Sağlık Ürünleri A.Ş.", работающая в секторе товаров личной гигиены и здоровья, начала свою деятельность в 2000 году во 2-й организованной промышленной зоне г.  Газиантеп. Pakten, первое предприятие по производству подгузников в регионе, не только лидирует в развитии региональной экономики, но и поддерживает национальную экономику, экспортируя 70% своей продукции за рубеж.

Сегодня компания Pakten улучшает качество жизни миллионов людей в 40 странах мира благодаря своим брендам Önlem, Joyful, Holder, Leri и Curelex в категориях детских подгузников, подгузников для взрослых, наматрасников и влажных полотенец. Отдавая приоритет росту за счет брендинга в странах своего присутствия, Pakten предпринимает уверенные шаги к тому, чтобы стать мировым брендом в категориях, в которых он работает, присоединившись к программе основных брендов Turquality в 2024 году.

МИССИЯ

Создать экосистему, ориентированную на удовлетворение потребностей и ценности, которые соответствуют ожиданиям всех стейкхолдеров, от пользователей до поставщиков, сделать доступным качество детских и взрослых подгузников, которые являются основными потребностями, и продолжать увеличивать поддержку, оказываемую развитию региона с момента его создания.

ВИДЕНИЕ

Быть ​​брендом, который повышает качество жизни людей во всем мире с помощью инновационных средств личной гигиены и товаров для здоровья, обеспечивающих уверенность и комфорт на всю жизнь.

ЦЕННОСТИ НАШЕГО БРЕНДА

Удовлетворенность клиентов

Мы предлагаем качественные продукты и услуги, которые позволят максимально поддерживать удовлетворенность наших конечных потребителей, деловых партнеров, стейкхолдеров и внутренних клиентов на самом высоком уровне.

Доверие

Мы верим, что долгосрочный и прочный успех возможен только через доверительные отношения, установленные с нашими внутренними и внешними клиентами

Уважение / Авторитет

Мы стремимся стать уважаемым брендом в этом секторе благодаря нашей деловой этике и сопутствующему ей успеху.

Проактивность

Мы внимательно следим за быстро меняющимися условиями конкуренции, экономическими условиями, технологическими разработками, политическими и нормативными вопросами, чтобы заблаговременно или как можно оперативно принять соответствующие меры.

Командная солидарность

Для нас важен успех организации, а не индивидуальные достижения. Мы работаем над созданием максимально благоприятных  условий для сплоченности коллектива, поддерживая внутреннюю коммуникацию и передачу знаний.

Инновационность

Мы работаем, используя подход, открытый для развития и изменений как в производимой нами продукции, так и в наших бизнес-процессах.